3.8 (89 則)網路評價 | 簡介須知 | 地址導航 最新相片
電話:+886 2 2302 6355
地址:臺北市萬華區艋舺大道101號 (<-點我Google map導航)
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天蝶藝坊
5.0
品冠花苑
銘茱花藝工作室
森美苑花店
禾峰設計花坊
7號花舖(蘭花)
Sarang Coffee & Flower Shop 花藝 花店 花 咖啡 꽃집 카페
4.5
花巧園藝坊
因為去上課所以第一次到這棟的六樓,設施都蠻新的,工作人員也都蠻友善的~但因為在車站樓上所以都會有火車經過的聲音,過了一陣子就會習慣了。
回覆口氣態度惡劣 諮詢不夠充足隨意回答 爛透了 打1999熱心的小姐希望我能問更詳細才幫我轉接到這邊 結果一樣 不管打幾次態度一樣惡劣不改變 混水摸魚到極致 問個問題 今天這位小姐一副幸災樂禍口氣 一直嗯~~~ 聽了有夠倒胃 拜託 少發出這種噁爛的聲音!
【超級雷區】有勞資糾紛,才選這勞動權益中心,調解時,外派的調解員是一位老先生,不站勞方立場而幫資方護航,著實令人心生疑慮,到底收了多少好處。調解徹底失敗,根本是來混薪水。
早上因勞資問題到現場詢問,櫃台的阿姨態度很好詢問我需要什麼幫忙,也引導我等待諮詢先生(電話中),諮詢先生很有耐心解答我的問題,並告知我可以下午到現場諮詢律師,下午到場櫃台阿姨換人,但態度仍然很好引導我填寫資料後等待2:00律師諮詢,而後進入諮詢室內是女生諮詢律師,全程沒有不耐煩也仔細聆聽我的敘述和問題,讓我不安的心情完全安心下來,也告知了我可以如何做及後續可能會遇到的狀況和應對的方法,真的非常非常感謝所有辛苦的服務人員,有你們真的很好😃😃😃 …
2022 局長 高 寶 華 科長 葉 思 延 約聘 莊 小 姐
被老子不定時上來置頂的原因: 1. 考核調解員的機制垃圾,也不打算改進,讓「鄧力瑋」繼續欺負勞工
2. 睜眼說瞎話,專門跳針查無不法
3. 被問倒了就崩潰哭哭說人民的陳情不再回應
勞工行政的公務員,卻欺負勞工
真是可憐哪~
這就是你們被老子不定時上來置頂的原因。
老子在此刻上你們的名字,
永遠給後世看見你們那可悲的嘴臉;)
根本不懂調解 事情越弄越糟
前檯的姐姐 服務態度一級棒
有勞資爭議可申請調解尋求補償;有專業的律師可做勞資糾紛議題的免費法律諮詢;對公司有違法事項可申請勞動檢查。
方便洽公、上課的好地方,火車站出來就到了
去之前看了評論,有人說調解人立場會比較偏資方,我個人覺得還算中立,方案也還算勉勉強強。如果真的要對爭議的點提訴訟,時程會拉太長,即使最後我勝訴了,得到的利益跟付出的成本可能也頂多打平而已。也算有達到我預期,一次就到位,本來就不希望拖太久。志工跟諮詢律師都很好,態度積極;用心聆聽勞工訴求並提出專業建議,讓人覺得很舒適、很安心。
感謝社工主動關心協助
積極耐心的協助辦理勞資糾紛,很有效率的公家單位值得讚許
讚
會去勞動局基本都沒好事,我是去跟我前惡老闆開勞資協調會,開會當中勞動局派出來的調解員還一直站在資方的立場,真是一次不開心的經驗。
調解人認真,努力促成和解
勞動局提供的諮詢律師感覺很不耐煩,本來怕會耽誤律師太多時間,所以還先把爭點整理成一張書面,結果遞給他時,口氣不耐的說不用,你直接講,說真的嚇到了,心理也有數多問只是得到他越不耐煩,就簡單問一下自己就很識相的退下了。
空間寬敞明亮,明務人員服務熱心周到
寬敞空間、人員親切
個人認為這個組織會亂貼人標籤,隨便亂處理,明明是各別事件,該單位既不中立也很偽善。去的時侯要小心僱主與該單位串通好,反而再被欺凌一次。都已經選擇開會方式,還會打電話用話術亂引導勞工,以及幫忙僱主篡改開會時間,讓勞工白跑一趟。有勞動争議時,要當做該單位會不會給自己驚徙是不是要激怒,抱著不一定要辦的心情。才是被貼標籤的勞工最正確的面對争議調解方式。新大樓確有一種古代迂腐的處事態度。無法就事論事。
服務員態度親切溫和解決問題能力強
禮拜三下午要去六樓,一樓的警衛講話很小聲,一開始沒聽懂他在講什麼,後來他用很跩以及很讓人不舒服的態度指著「溫度計」,到底跩什麼
小姐解說非常有耐心,態度很好
ㄨㄨㄨㄨㄨㄨ
環境舒適和飯店同一棟
位於萬華火車站旁,第一次來參加職安講習,當天拍證照用的相片,感覺很差,是找工讀生嗎?完全隨便拍。
勞資爭議調解及勞動檢查處
接電話的女士聽的很清楚又有回答到重點 有禮貌 比新北市的小女生會亂掛電話好太多了
便民服務方便快樂。
乾淨
進出管理嚴格 教室舒適
專業
中立但還是會令人不愉快的過程, 因為勞方要先提供證據立案說明,過三個禮拜後開會通知雙方所謂的調解, 調節過程因為要釐清原由就要聽資方的說法,所以大多都由資方講述, 所以就算是有謊言或是含糊的理由口述,調解方也只是記錄下來, 且會讓資方講完,叫勞方別打斷言論,而非安撫其情緒, 主要會讓事件跳到結果面,勞方達到結果後,再問有無要補充的? 但不須針對資方的言論加以佐證的行為,而勞方卻都已經拿出證據說明,或許對政府的期待有些太高了,期待有人會公正主持些作為, 若是資方當初真的有心要做出行動或行為,應該不會閃爍或含糊其言論才是,總之也只能把結果逼出,否則資方可能還是會惡意拖欠或是含糊。
服務人員有禮貌,調解委員講話很公正。
終於遇到比較文明的政府機關
這單位逼不得已才會去、
這裡的調解會和勞動局讓勞工覺得台北市政府很差
不知人間疾苦養一群米蟲的地方
它很乾淨,正如你對國家機構所期望的那樣,廁所特別乾淨。
排解勞資雙方歧見的公家機關
前往該處以捷運較方便
劳工委屈可申請調解,再來檢舉雇主的不法
台北市勞工局建樹性都沒有,服務態度差,問的問題左顧右盼,身為一位公務人員一點專業的基本都沒有,事情發生之後再來對就跟你說了要合法,誰不知道要合法,重點是當我們沒有每天在行政的公務員來的清楚,公務員在執行協助市民吧!怎麼會是這樣的態度呢?自從柯文哲上任,如果檢視一下拿掉柯文哲的父母、拿掉五大弊案、請問一下這位台北市的市長到底有怎樣的能力當任台北市長,最基層的公務人員都沒有辦法管理好,怎樣帶領台北市人民呢?這台北市長真的整天說自己政治素人,我看不是吧是政治的計算人吧!我們台北市的居民應該跟高雄一樣,來提案罷免台北市柯文哲,還給我們台北市的榮耀與小確幸。
調解員乃外聘律師,處理明快專業,不拖泥帶水,務求立即讓勞工取得基本保障的薪資,真正是守護勞工的行政單位!
交通便利,有捷運和台鐵,設施也不錯。
幫勞工解決問題的地方
有勞工權益的事
辦事員服務不錯。
勞動檢查處,專對付邪惡老闆
我到6樓上創業研習班課程,勞工局教室場地非常棒!環境整潔,大排落地窗可遠眺俯瞰,座椅舒適,空間寬敞,除了正前方投影屏幕,教室中段左右各增設一個大熒屏,麥克風聲音也很好。
雖是初階課程,但內容滿紮實,老師們出乎意料的能深入淺出,各有一把刷子。
服務臺 的服務態度很好
辦公大樓
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台灣邵氏兄弟股份有限公司
城市記號創意行銷工作室
4.8
仡丞實業有限公司
康文國際 Hong Man Ltd.
4.0
新北市都市更新推動協會台北辦事處
耕利實業有限公司
4.4
拉斐爾反洗錢諮詢顧問有限公司/拉斐爾國際法律事務所
4.3
昱全大地工程有限公司
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毓宣因為去上課所以第一次到這棟的六樓,設施都蠻新的,工作人員也都蠻友善的~但因為在車站樓上所以都會有火車經過的聲音,過了一陣子就會習慣了。
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宇軒回覆口氣態度惡劣 諮詢不夠充足隨意回答
爛透了 打1999熱心的小姐希望我能問更詳細才幫我轉接到這邊 結果一樣 不管打幾次態度一樣惡劣不改變
混水摸魚到極致
問個問題 今天這位小姐一副幸災樂禍口氣
一直嗯~~~ 聽了有夠倒胃
拜託 少發出這種噁爛的聲音!
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泓【超級雷區】有勞資糾紛,才選這勞動權益中心,調解時,外派的調解員是一位老先生,不站勞方立場而幫資方護航,著實令人心生疑慮,到底收了多少好處。調解徹底失敗,根本是來混薪水。
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fanny Hsu早上因勞資問題到現場詢問,櫃台的阿姨態度很好詢問我需要什麼幫忙,也引導我等待諮詢先生(電話中),諮詢先生很有耐心解答我的問題,並告知我可以下午到現場諮詢律師,下午到場櫃台阿姨換人,但態度仍然很好引導我填寫資料後等待2:00律師諮詢,而後進入諮詢室內是女生諮詢律師,全程沒有不耐煩也仔細聆聽我的敘述和問題,讓我不安的心情完全安心下來,也告知了我可以如何做及後續可能會遇到的狀況和應對的方法,真的非常非常感謝所有辛苦的服務人員,有你們真的很好😃😃😃 …
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爽傑洛2022
局長 高 寶 華
科長 葉 思 延
約聘 莊 小 姐
被老子不定時上來置頂的原因:
1. 考核調解員的機制垃圾,也不打算改進,讓「鄧力瑋」繼續欺負勞工
2. 睜眼說瞎話,專門跳針查無不法
3. 被問倒了就崩潰哭哭說人民的陳情不再回應
勞工行政的公務員,卻欺負勞工
真是可憐哪~
這就是你們被老子不定時上來置頂的原因。
老子在此刻上你們的名字,
永遠給後世看見你們那可悲的嘴臉;)
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姜天道根本不懂調解 事情越弄越糟
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葉根前檯的姐姐 服務態度一級棒
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Lin Patrick有勞資爭議可申請調解尋求補償;有專業的律師可做勞資糾紛議題的免費法律諮詢;對公司有違法事項可申請勞動檢查。
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Brad Chang方便洽公、上課的好地方,火車站出來就到了
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松阪明夫去之前看了評論,有人說調解人立場會比較偏資方,我個人覺得還算中立,方案也還算勉勉強強。如果真的要對爭議的點提訴訟,時程會拉太長,即使最後我勝訴了,得到的利益跟付出的成本可能也頂多打平而已。也算有達到我預期,一次就到位,本來就不希望拖太久。志工跟諮詢律師都很好,態度積極;用心聆聽勞工訴求並提出專業建議,讓人覺得很舒適、很安心。
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あもも(啊桃)感謝社工主動關心協助
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KCC積極耐心的協助辦理勞資糾紛,很有效率的公家單位值得讚許
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陳宏德讚
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孫國綱會去勞動局基本都沒好事,我是去跟我前惡老闆開勞資協調會,開會當中勞動局派出來的調解員還一直站在資方的立場,真是一次不開心的經驗。
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東寧觀世音調解人認真,努力促成和解
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ABC DEF勞動局提供的諮詢律師感覺很不耐煩,本來怕會耽誤律師太多時間,所以還先把爭點整理成一張書面,結果遞給他時,口氣不耐的說不用,你直接講,說真的嚇到了,心理也有數多問只是得到他越不耐煩,就簡單問一下自己就很識相的退下了。
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莊英豪空間寬敞明亮,明務人員服務熱心周到
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Jill Hsu寬敞空間、人員親切
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Chia Ying Huang個人認為這個組織會亂貼人標籤,隨便亂處理,明明是各別事件,該單位既不中立也很偽善。去的時侯要小心僱主與該單位串通好,反而再被欺凌一次。都已經選擇開會方式,還會打電話用話術亂引導勞工,以及幫忙僱主篡改開會時間,讓勞工白跑一趟。有勞動争議時,要當做該單位會不會給自己驚徙是不是要激怒,抱著不一定要辦的心情。才是被貼標籤的勞工最正確的面對争議調解方式。新大樓確有一種古代迂腐的處事態度。無法就事論事。
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Chao Alisa服務員態度親切溫和解決問題能力強
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林東東禮拜三下午要去六樓,一樓的警衛講話很小聲,一開始沒聽懂他在講什麼,後來他用很跩以及很讓人不舒服的態度指著「溫度計」,到底跩什麼
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Fox Lee小姐解說非常有耐心,態度很好
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Steve Chenㄨㄨㄨㄨㄨㄨ
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chris c環境舒適和飯店同一棟
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Long James位於萬華火車站旁,第一次來參加職安講習,當天拍證照用的相片,感覺很差,是找工讀生嗎?完全隨便拍。
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蔡志森勞資爭議調解及勞動檢查處
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sheng yung Hung接電話的女士聽的很清楚又有回答到重點 有禮貌 比新北市的小女生會亂掛電話好太多了
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曾莫敵便民服務方便快樂。
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曾世強乾淨
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曉悌馬進出管理嚴格
教室舒適
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謝忠全專業
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yob中立但還是會令人不愉快的過程,
因為勞方要先提供證據立案說明,過三個禮拜後開會通知雙方所謂的調解,
調節過程因為要釐清原由就要聽資方的說法,所以大多都由資方講述,
所以就算是有謊言或是含糊的理由口述,調解方也只是記錄下來,
且會讓資方講完,叫勞方別打斷言論,而非安撫其情緒,
主要會讓事件跳到結果面,勞方達到結果後,再問有無要補充的?
但不須針對資方的言論加以佐證的行為,而勞方卻都已經拿出證據說明,或許對政府的期待有些太高了,期待有人會公正主持些作為,
若是資方當初真的有心要做出行動或行為,應該不會閃爍或含糊其言論才是,總之也只能把結果逼出,否則資方可能還是會惡意拖欠或是含糊。
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raker1234本尊服務人員有禮貌,調解委員講話很公正。
終於遇到比較文明的政府機關
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高章佑這單位逼不得已才會去、
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林益祿這裡的調解會和勞動局讓勞工覺得台北市政府很差
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沉魚落雁不知人間疾苦養一群米蟲的地方
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松本定巳它很乾淨,正如你對國家機構所期望的那樣,廁所特別乾淨。
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Perton Chang排解勞資雙方歧見的公家機關
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Tony Yen前往該處以捷運較方便
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張永福劳工委屈可申請調解,再來檢舉雇主的不法
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董俊良台北市勞工局建樹性都沒有,服務態度差,問的問題左顧右盼,身為一位公務人員一點專業的基本都沒有,事情發生之後再來對就跟你說了要合法,誰不知道要合法,重點是當我們沒有每天在行政的公務員來的清楚,公務員在執行協助市民吧!怎麼會是這樣的態度呢?自從柯文哲上任,如果檢視一下拿掉柯文哲的父母、拿掉五大弊案、請問一下這位台北市的市長到底有怎樣的能力當任台北市長,最基層的公務人員都沒有辦法管理好,怎樣帶領台北市人民呢?這台北市長真的整天說自己政治素人,我看不是吧是政治的計算人吧!我們台北市的居民應該跟高雄一樣,來提案罷免台北市柯文哲,還給我們台北市的榮耀與小確幸。
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吳縈如(CloudilyWoo)調解員乃外聘律師,處理明快專業,不拖泥帶水,務求立即讓勞工取得基本保障的薪資,真正是守護勞工的行政單位!
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林春能交通便利,有捷運和台鐵,設施也不錯。
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洪志祥幫勞工解決問題的地方
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無名有勞工權益的事
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Pei wu辦事員服務不錯。
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adam xie勞動檢查處,專對付邪惡老闆
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流星田我到6樓上創業研習班課程,勞工局教室場地非常棒!環境整潔,大排落地窗可遠眺俯瞰,座椅舒適,空間寬敞,除了正前方投影屏幕,教室中段左右各增設一個大熒屏,麥克風聲音也很好。
雖是初階課程,但內容滿紮實,老師們出乎意料的能深入淺出,各有一把刷子。
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Louis Chou服務臺 的服務態度很好
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Kevin King辦公大樓